{"id":14576,"date":"2020-03-25T16:31:15","date_gmt":"2020-03-25T15:31:15","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.doo.net\/?p=14576"},"modified":"2022-11-02T12:46:31","modified_gmt":"2022-11-02T11:46:31","slug":"check-in-doo-podcast","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/2020\/03\/25\/check-in-doo-podcast\/","title":{"rendered":"Check-In: Meinungsf\u00fchrer aus der Eventbranche im doo Podcast"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]Check-In ist ein Podcast, der einem <strong>Social-Distancing entgegenwirkt.<\/strong> Die aktuelle Krise hat die Event-Branche hart getroffen, weshalb es nun auf einen gemeinsamen Austausch und Zusammenhalt ankommt. <strong>Wir bringen Meinungsf\u00fchrer der Branche zusammen.<\/strong> Welche Mittel entwickeln sie, um die Krise zu \u00fcberstehen und dabei gleichzeitig in etwas positives zu verwandeln? Was k\u00f6nnen wir aktuell tun, um uns progressiv auf die Zukunft vorzubereiten? <strong>Lassen Sie sich inspirieren!\u00a0<\/strong>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1617093960367{margin-top: 20px !important;}&#8221;]<span style=\"color: #006ab7;\"><strong>Folgen\u00fcbersicht:<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 1: <a href=\"#folge1\">\u201cNot zur Tugend\u201d mit Dr. Michael Liebmann<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 2:\u00a0<a href=\"#folge2\">&#8220;Der Krise mit Humor und Gemeinschaftserlebnissen entgegentreten&#8221; mit Thorben Grosser<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 3:\u00a0<a href=\"#folge3\">&#8220;Beschleunigung digitaler Projekte und Ideen&#8221; mit Tanja Schramm<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 4:\u00a0<a href=\"#folge4\">&#8220;Bew\u00e4hrtes beibehalten und Neues schaffen&#8221; mit Michael Hosang und Henrik Bollmann<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 5:\u00a0<a href=\"#folge5\">&#8220;Der Zuschauer wird zum Gast&#8221; mit Michaela Freier und Samuel Zach<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 6:\u00a0<a href=\"#folge6\">&#8220;Digitalisierung: Vom Trend zum dominanten Thema&#8221; mit Kati Rittberger und Christoph Sedlmeir<\/a><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 7:\u00a0<a href=\"#folge7\">&#8220;Eventmanagement: damals &amp; heute&#8221; mit Astrid Heidel von der Generali Deutschland AG<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 8: <a href=\"#folge8\">&#8220;Perfektion ist L\u00e4hmung&#8221; mit Prof. Dr. Thomas Apitzsch<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 10pt;\">Folge 9: <a href=\"#folge9\">&#8220;Ausprobieren, Fehler erkennen, verbessern&#8221; mit Domingo Grafunder<\/a><\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14590&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1617093994264{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge9\">&#8220;Ausprobieren, Fehler erkennen, verbessern&#8221; mit Domingo Grafunder<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389407595{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Dienstag, 30. M\u00e4rz 2021<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Ein Blick hinter die Marketing- und Eventmanagement-Kulissen bei doo<\/strong><\/p>\n<p>In dieser kurzweiligen Folge nehmen Sie Domingo Grafunder (Director Marketing bei doo) und Bane Katic (Moderator) mit hinter die Marketing- und Eventmanagement-Kulissen. Domingo berichtet von vergangenen <strong>virtuellen Erlebnissen<\/strong> und wie diese gezielt zur <strong>Event-Optimierung und Weiterentwicklung<\/strong> genutzt wurden.<\/p>\n<p>Die zentrale Botschaft: <strong>ausprobieren, Fehler erkennen, verbessern<\/strong> (nicht nur als Veranstalter, sonder auch als Zuschauer).<\/p>\n<p>Dazu gibt es zahlreiche <strong>pers\u00f6nliche Beispiele und unterhaltende Anekdoten<\/strong> zu praktischen Projekten.<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389453588{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Ausprobieren, Fehler erkennen, verbessern<\/strong><\/p>\n<p>Ein Blick hinter die Marketing- und Eventmanagement-Kulissen bei doo<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Domingo Grafunder<br \/>\n(Director Marketing bei <a href=\"doo.net\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">doo<\/a> in M\u00fcnchen)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy5ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkYyYTNiZjcwZi0xYzU5LTQ4ZWYtYTlkNi1hYmIxZDkxNGE5N2IubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1617094224121{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Domingo Grafunder<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u201eWahrer Erfolg ist nur miteinander m\u00f6glich.\u201c Dieser Leitgedanke hat sich aus Domingos langj\u00e4hriger Erfahrung als Teamleiter im Marketing und Sales entwickelt, den er 2018 auch mit in die doo GmbH gebracht hat. Hier hat er es sich zum Ziel gesetzt, nicht nur interne Abteilungen, sondern auch zahlreiche Partner und Kunden miteinander zu vernetzen. So entstehen spannende neue Ideen, Projekte und gemeinsame Mehrwerte f\u00fcr die Zukunft.<\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;15353&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic, Domingo Grafunder<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1594798867524{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge8\">&#8220;Perfektion ist L\u00e4hmung&#8221; mit Prof. Dr. Thomas Apitzsch<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389293505{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Mittwoch, 15. Juli 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Vom Tennis-Trainer zum Eventmanager und schlie\u00dflich zum lehrenden Professor<\/strong><\/p>\n<p>Winston Churchills Zitat &#8220;Perfektion ist L\u00e4hmung&#8221; ist wohl eine der pr\u00e4gendsten Weisheiten f\u00fcr die Karriere von Professor Dr. Apitzsch gewesen. Diese gibt er nun als Dekan an seine Studierenden der Hochschule f\u00fcr angewandtes Management in M\u00fcnchen weiter.<\/p>\n<p>Als internationaler<strong> Profi-Tennistrainer<\/strong> begeisterte er sich schon fr\u00fch f\u00fcr <strong>sportliche Gro\u00dfveranstaltungen<\/strong> bis er schlie\u00dflich begann, <strong>eigene Event-Ideen erfolgreich umzusetzen<\/strong>. So z.B. als <strong>Vorreiter der Public Viewing Events<\/strong> w\u00e4hrend er Fu\u00dfball-WM 2006.<\/p>\n<p>Wie haben sich Events nun im Laufe der Zeit ver\u00e4ndert? Sind <strong>virtuelle und hybride Formate die Zukunft?<\/strong> Was k\u00f6nnen wir beispielsweise <strong>von sportlichen Live-Veranstaltungen lernen<\/strong>, die parallel f\u00fcr den Zuschauer nach Hause \u00fcbertragen werden?<\/p>\n<p><strong>Hybride Events<\/strong> sind mehr als eine einfache \u00dcbertragung eines Vortrags. Sie sind <strong>keine Notl\u00f6sung<\/strong> sondern bieten weitaus mehr M\u00f6glichkeiten, ein <strong>Event optimal zu nutzen<\/strong>. Als professioneller Eventmanager sollte man diese Chancen erkennen und wie sonst auch schnell neue Ideen &#8211; angepasst an Situation und Ziele &#8211; entwickeln.<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389343678{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Perfektion ist L\u00e4hmung<\/strong><\/p>\n<p>Vom Tennis-Trainer zum Eventmanager und schlie\u00dflich zum lehrenden Professor<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Prof. Dr. Thomas Apitzsch<br \/>\n(Dekan\u00a0der Fakult\u00e4t Sportmanagement\u00a0an der <a href=\"https:\/\/www.fham.de\/personen\/professoren\/prof-dr-thomas-apitzsch\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Hochschule f\u00fcr angewandtes Management<\/a> in M\u00fcnchen)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkYwNzI1YTcyMS1mMDYwLTRkYWMtOWE5YS0xOTVkYjRiMDYzZjkud2F2JTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGd2F2JTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1594799245351{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Prof. Dr. Thomas Apitzsch<\/strong><\/p>\n<p>Prof. Dr. Thomas Apitzsch ist Dekan\u00a0der Fakult\u00e4t Sportmanagement\u00a0an der Hochschule f\u00fcr angewandtes Management in M\u00fcnchen. Aktuell liegen dort die F\u00e4cher Eventmanagement sowie Sport-Marketingmanagement in seiner Verantwortung.<\/p>\n<p>Nach einer Trainerlaufbahn in N\u00fcrnberg und Ingolstadt und einer Ausbildung zum\u00a0A-Trainer\u00a0im Bundesleistungszentrum des Deutschen Tennisbundes in Hannover sowie einem\u00a0Studium der Wirtschaftswissenschaften, promovierte Thomas Apitzsch zum Dr. phil. der Sportwissenschaft an der Deutschen Sporthochschule K\u00f6ln.\u00a0Sein zweiter<\/p>\n<p>Kompetenzbereich liegt im Bereich\u00a0Eventmanagement. Als Organisator von Veranstaltungen (u.a. zur Fu\u00dfballweltmeisterschaft 2006 in Deutschland), konnte er in der Event-Praxis Erfahrungen sammeln.<\/p>\n<p>Mit seinen Studierenden f\u00fchrte er\u00a0Evaluationen bei internationalen Gro\u00dfereignissen\u00a0(z.B. Rennrodel-Weltcup 2017 Oberhof, Vierschanzentournee 2016 Oberstdorf, Biathlon-WM 2012 Ruhpolding, Bob+Skeleton WM 2011 K\u00f6nigsee oder verschiedene ATP-Tennisturniere in Deutschland) durch.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14870&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic, Prof. Dr. Thomas Apitzsch<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1593593802736{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge7\">&#8220;Eventmanagement: damals &amp; heute&#8221; mit Astrid Heidel von der Generali Deutschland AG<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389149413{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Mittwoch, 01. Juli 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Technische Herausforderungen, neue Dynamik und positives Umdenken<\/strong><\/p>\n<p>Wie haben sich die <strong>Aufgaben eines Eventmanagers von damals und heute ver\u00e4ndert<\/strong>? Welchen <strong>Herausforderungen<\/strong> steht man in einem <strong>Gro\u00dfkonzern<\/strong> gegen\u00fcber?<\/p>\n<div>\n<p>Astrid Heidel vom Generali Versicherungskonzern berichtet \u00fcber Ihre <strong>pers\u00f6nlichen Erfahrungen<\/strong> der vergangenen letzten Monate. Welche <strong>neuen Projekte<\/strong> (Makler-Events oder auch konzerninterne Pl\u00e4ne) wurden wie umgesetzt? Welche allgemeinen und pers\u00f6nlichen Herausforderungen gab es und wie k\u00f6nnte die Zukunft aussehen?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389209895{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<div>\n<p><strong>Eventmanagement: damals &amp; heute<\/strong><\/p>\n<p>Technische Herausforderungen, neue Dynamik und positives Umdenken<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Astrid Heidel<br \/>\n(Eventmanagerin <a href=\"https:\/\/www.generali.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Generali Deutschland AG<\/a>)<\/p>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkYzZmM1YmRhZC0wNzI2LTRmZDktYTQwYi03MGY0N2Y4NzcyYTkud2F2JTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGd2F2JTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1593594090564{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Astrid Heidel<\/strong><\/p>\n<p>Astrid ist seit mehr als einem Jahrzehnt im Generali-Konzern als Eventmanagerin t\u00e4tig. Sie konzipiert und gestaltet j\u00e4hrlich nationale und internationale Veranstaltungen f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte und das Sales Department. Weiterhin geh\u00f6rt der Auftritt bei Messen und Kongressen sowie das Corporate Design zu ihrem Aufgabenbereich. Davor war sie bei Generali f\u00fcr die interne und externe Kommunikation verantwortlich.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14852&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic, Astrid Heidel<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1590495590551{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge6\">&#8220;Digitalisierung: Vom Trend zum dominanten Thema&#8221; mit Kati Rittberger und Christoph Sedlmeir<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389074645{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Dienstag, 26. Mai 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p><strong>Die Wahrnehmung und Akzeptanz gegen\u00fcber digitalen Unternehmen ver\u00e4ndern sich<\/strong><\/p>\n<p>Kati Rittberger (Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin Xing Events) und Christoph Sedlmeir (Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer doo GmbH) berichten in dieser Folge \u00fcber Ihre pers\u00f6nlichen Erfahrungen aus den bereits erlebten <strong>Wirtschaftskrisen von 2001 und 2008.<\/strong> Welche <strong>Unterschiede und Analogien<\/strong> sehen sie im <strong>Vergleich zur aktuellen Situation<\/strong>?<\/p>\n<p>Der wichtigste Rat: Vertrauen Sie in das System! Ein <strong>professionelles Team<\/strong>, kombiniert mit einem <strong>fundierten Gesch\u00e4ftsmodell<\/strong> l\u00e4sst Sie mit einem <strong>selbstbewussten Blick in die Zukunft<\/strong> sehen. <strong>Innovative neue Ideen<\/strong> kommen dabei nicht nur von den Mitarbeitern, sondern ebenso von Kunden und neuen Technologie-Anbietern am Markt. Hier erfahren aktuell gerade digitale Nischen-Unternehmen einen starken R\u00fcckenwind.<\/p>\n<p><strong>Wie wird sich die Eventbranche weiterentwickeln?<\/strong><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667389279486{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Digitalisierung: Vom Trend zum dominanten Thema<\/strong><\/p>\n<p>Die Wahrnehmung und Akzeptanz gegen\u00fcber digitalen Unternehmen ver\u00e4ndern sich<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Kati Rittberger und Christoph Sedlmeir<br \/>\n(Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin <a href=\"https:\/\/www.xing-events.com\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Xing Events<\/a> und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer <a href=\"https:\/\/doo.net\/de\/index.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">doo GmbH<\/a>)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkYyYjQ0OGUzYS00YzlmLTRiZDctYTllNy1iZDI4YzQ1MDI0MmEud2F2JTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGd2F2JTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1590496560679{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unsere G\u00e4ste: Kati Rittberger &amp; Christoph Sedlmeir<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"color: #006ab7;\"><b>Kati Rittberger<\/b><\/span> <strong>&#8211;\u00a0Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin Xing Events<\/strong><\/p>\n<p>Kati Rittberger ist seit M\u00e4rz 2019 Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin von XING Events, wo sie 2013 als Head of Sales eingestiegen war und bereits seit 2014 zum Managment geh\u00f6rte. Nach dem Diplomabschluss begann ihre Laufbahn 1994 beim amerikanischen Logistikkonzern United Parcel Service. Seit 2006 ist sie durchg\u00e4ngig in F\u00fchrungspositionen von Unternehmen, die die digitale Transformation bestehender Gesch\u00e4ftsmodelle unterst\u00fctzen.<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: #006ab7;\">Christoph Sedlmeir\u00a0<\/span>&#8211; Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer doo GmbH<\/strong><\/p>\n<p>Christoph Sedlmeir ist Gr\u00fcnder und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Event-Automatisierungsplattform doo in M\u00fcnchen. Nach seinem Studium im Bereich Business Administration in Karlsruhe, Berkeley und Harvard war er acht Jahre f\u00fcr die Unternehmensberatung Bain &amp; Company in den B\u00fcros M\u00fcnchen, London und Johannesburg t\u00e4tig. Seine Vision war es, die Interessen von Teilnehmern entlang der Teilnehmerreise eines Events besser kennenzulernen und auf dieser Basis die Event Experience f\u00fcr diese zu personalisieren. Auf dieser Grundlage gr\u00fcndete er 2014 gemeinsam mit Dr. Michael Liebmann die doo GmbH.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14827&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Kati Rittberger und Christoph Sedlmeir<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588078710771{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge5\">&#8220;Der Zuschauer wird zum Gast&#8221; mit Michaela Freier und Samuel Zach<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388991717{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<span style=\"color: #006ab7;\"><strong><em>Dienstag, 28. April 2020<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong>Virtuelle Events erfordern eine spezielle Dramaturgie und Erz\u00e4hlweise.<\/strong><\/p>\n<p>Michaela Freier und Samuel Zach (Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer von \u201cmfe eventdirector\u201d) nutzen als\u00a0<strong>ehemalige Regisseurin und Schauspieler<\/strong>\u00a0ihr Know-How bei der\u00a0<strong>Inszenierung<\/strong>\u00a0von spannenden\u00a0<strong>Events<\/strong>\u00a0innerhalb ihrer beiden Eventlocations in Berlin. Ihre langj\u00e4hrige Erfahrung, kombiniert mit neuen Ideen, setzen sie aktuell ebenso bei virtuellen Event-Formaten gezielt ein. Damit der\u00a0<strong>Zuschauer aufmerksam<\/strong>\u00a0bei der Sache bleibt, muss er sich\u00a0<strong>trotz r\u00e4umlicher Distanz pers\u00f6nlich angesprochen<\/strong>\u00a0f\u00fchlen.\u00a0<strong>Wie<\/strong>\u00a0kann man dies mit einfachen Mitteln\u00a0<strong>erreichen?<\/strong>\u00a0Wie\u00a0<strong>attraktiviert<\/strong>\u00a0man einen\u00a0<strong>Zuschauer<\/strong>\u00a0und\u00a0<strong>wandelt ihn zum treuen Gast?<\/strong><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388755268{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Der Zuschauer wird zum Gast<\/strong><\/p>\n<p>Virtuelle Events erfordern eine spezielle Dramaturgie und Erz\u00e4hlweise<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Michaela Freier und Samuel Zach<br \/>\n(Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer <a href=\"https:\/\/www.mfe-berlin.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">mfe eventdirector<\/a>)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkZiNTk3NGI3ZC01OTc2LTQzOGEtOTA5My1kYjU1ODFkYjQxOWMubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588060369851{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unsere G\u00e4ste: Michaela Freier &amp; Samuel Zach<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"color: #006ab7;\"><b>Michaela Freier<\/b><\/span> <strong>&#8211;\u00a0Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin &amp; Creative Director mfe eventdirector<\/strong><\/p>\n<p>Michaela Freier studierte Theater-, Film- Fernsehwissenschaften, Germanistik und P\u00e4dagogik. Es folgten Stationen an verschiedenen Theatern als Regisseurin bis sie schlie\u00dflich erkannte, dass jedes Event eine B\u00fchne hat. Als Konzeptionerin hat Michaela Freier seit 2000 viele Events kreiert, die Inhalte k\u00fcnstlerisch anspruchsvoll ausgearbeitet und inszeniert und sie dann als Regisseurin auf den Punkt gebracht.<\/p>\n<p>Seit 2013 gibt es mfe eventdirector. Michaela Freier ist Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin und Creative Director dieser Produktionsagentur f\u00fcr Veranstaltungen, mit Schwerpunkten in den Berliner Locations Arminius Markthalle und den Reinbeckhallen.<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: #006ab7;\">Samuel Zach\u00a0<\/span>&#8211; Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer mfe event director<\/strong><\/p>\n<p>Samuel Zach ist Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer von mfe und verantwortet Personal und Finanzen sowie die Entwicklung von Gesch\u00e4ftsfeldern. Er nutzt seine langj\u00e4hrige B\u00fchnenerfahrung als Schauspieler und die nachfolgende Konzern-Karriere im Vertrieb als Background und hat die Vermarktung der genannten Berliner Locations\u00a0professionalisiert und international erfolgreich etabliert.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14728&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Samuel Zach und Michaela Freier<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588078652558{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge4\">&#8220;Bew\u00e4hrtes beibehalten und Neues schaffen&#8221; mit Michael Hosang und Henrik Bollmann<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388939095{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<span style=\"color: #006ab7;\"><strong><em>Dienstag, 14. April 2020<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p>Wie lassen sich bew\u00e4hrte Produkte wie\u00a0<strong>Pr\u00e4senz-Workshops und Schulungen sinnvoll zu virtuellen Online-Formaten<\/strong>\u00a0weiterentwickeln? Welche\u00a0<strong>Kosten sind die Teilnehmer bereit zu investieren<\/strong>? Michael Hosang und Henrik Bollmann vom Studieninstitut f\u00fcr Kommunikation entwickeln\u00a0<strong>neue Ideen<\/strong>\u00a0ebenso f\u00fcr Ihre Produkte als auch f\u00fcr Ihr Team. Diese sollen die Teilnehmer und auch das Unternehmen selbst nicht nur jetzt sondern\u00a0<strong>auch im Normalbetrieb der Zukunft<\/strong>\u00a0langfristig voranbringen.[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388621712{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Bew\u00e4hrtes beibehalten und Neues schaffen<\/strong><\/p>\n<p>Produkte und Rituale beibehalten und weiterentwickeln<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Michael Hosang und Henrik Bollmann<br \/>\n(Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer <a href=\"https:\/\/www.studieninstitut.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Studieninstitut f\u00fcr Kommunikation<\/a>)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkYwZmI5MDg1MS00ODUzLTQ5NjktOWZkYy02ZDk5Nzc1MDNjZjYubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1586850792042{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unsere G\u00e4ste: Michael Hosang &amp; Henrik Bollmann<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"color: #006ab7;\"><b>Michael Hosang<\/b><\/span> <strong>&#8211;\u00a0Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Studieninstitut f\u00fcr Kommunikation GmbH<\/strong><\/p>\n<p>Michael Hosang, studierter P\u00e4dagoge, ist Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der\u00a0Studieninstitut f\u00fcr Kommunikation GmbH\u00a0(Gr\u00fcndung 1998), Spezialist f\u00fcr\u00a0Weiterbildungen und Inhouse-Schulungen mit Fokus auf Eventmanagement, Public Relations, Online-Marketing, Werbung und\u00a0Kommunikation, F\u00fchrung und Pers\u00f6nlichkeit.\u00a0Seit Unternehmensgr\u00fcndung entwickelte Michael Hosang mit seinem Team zahlreiche\u00a0Bildungsangebote. Zudem setzt er mit dem Studieninstitut und namhaften Branchenpartnern richtungsweisende Akzente in der\u00a0praxisorientierten Wissensvermittlung, der langfristigen Karriereplanung und Nachwuchsf\u00f6rderung, u.a. in Fachaussch\u00fcssen und als Initiator und Partner von Nachwuchsformaten. \u00a0Zudem tritt er als Referent bei Fachveranstaltungen auf und ist Autor zahlreicher Fachbeitr\u00e4ge.<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: #006ab7;\">Henrik\u00a0Bollmann <\/span>&#8211;\u00a0Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung<\/strong><br class=\"\" \/><br class=\"\" \/>Henrik Bollmann leitet als Mitglied der Gesch\u00e4ftsleitung den Bereich \u201eMarketing\/ Vertrieb\u201c beim Studieninstitut. Als gelernter Hotelkaufmann studierte er zun\u00e4chst Tourismusmanagement. Anschlie\u00dfend sammelte er jahrelange Praxiserfahrung als Sales\u00a0Manger bei den Marriott Hotels sowie als Projektleiter bei der Messe Freiburg. Bevor er im Oktober 2019 zum Studieninstitut wechselte, war er als Projektbereichsleiter der Messe Westfalenhallen Dortmund t\u00e4tig.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14713&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Michael Hosang und Henrik Bollmann<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588078606600{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge3\">&#8220;Beschleunigung digitaler Projekte und Ideen&#8221; mit Tanja Schramm<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667384384854{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Dienstag, 07. April 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p>Die aktuelle Lage treibt besonders digitale <strong>Projekte, wie virtuelle Veranstaltungen<\/strong> oder <strong>Wege der Team-Kommunikation<\/strong> voran. So auch bei MeetGermany &#8211; einem der gr\u00f6\u00dften deutschen MICE-Netzwerke. <strong>Projekte werden neu priorisiert<\/strong> und die <strong>Beziehung zwischen Partnern, Kunden und Mitarbeitern<\/strong> wird wichtiger denn je.<br \/>\nWelche neuen Ideen hat das Team von MeetGermany entwickelt?<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667384419204{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #333333;\">Beschleunigung digitaler Projekte und Ideen<\/span><\/strong><\/p>\n<p>Enge Partnerschaften im MICE-Netzwerk und neue Kommunikationswege<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Tanja Schramm<br \/>\n(Gesch\u00e4ftsf\u00fchrende Gesellschafterin <a href=\"https:\/\/meet-germany.network\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">MeetGermany<\/a>)[\/vc_column_text][vc_raw_html css=&#8221;.vc_custom_1667381545847{border-radius: 1px !important;}&#8221;]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkY1OWQwZDMzNi02MmE1LTQ1YWMtODg1ZS1hZDFmNTIzMDA3NDMubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0UlM0NwJTNF[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1586249613956{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Tanja Schramm<\/strong><\/p>\n<p>Nach jahrelanger Erfahrung in der Tourismus- und Eventbranche gr\u00fcndete Tanja 2016 das deutsche MICE-Partnernetzwerk\u00a0<a href=\"https:\/\/meet-germany.network\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">MeetGermany<\/a>, welches mittlerweile zu einem der gr\u00f6\u00dften in Deutschland z\u00e4hlt.\u00a0Als gesch\u00e4ftsf\u00fchrende Gesellschafterin\u00a0treibt sie die Branche mit zahlreichen Branchen-Events und Projekten voran.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14681&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic und Tanja Schramm<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588078522044{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge2\">&#8220;Der Krise mit Humor und Gemeinschaftserlebnissen entgegentreten&#8221; mit Thorben Grosser<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388238558{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Dienstag, 31. M\u00e4rz 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p>Das Kartenspiel <strong>&#8220;Cards against Humanity\u201c<\/strong> ist nur eine von <strong>zahlreichen Ideen,<\/strong> die Thorben mit seinem Team von EventMobi entwickelt hat, um auch <strong>w\u00e4hrend der Home-Office-Zeit ein Gemeinschaftsgef\u00fchl<\/strong> zu erzeugen.<br \/>\nEbenso freut er sich, dass Dinge, die vorher &#8211; nicht nur in seinem Unternehmen &#8211; undenkbar waren, nun innerhalb von 2-3 Wochen auf die Beine gestellt wurden.\u00a0<strong>Beziehungen<\/strong> zwischen Kunden, Anbietern und Mitarbeitern <strong>werden wesentlich enger und menschlicher.<\/strong><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388245127{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Der Krise mit Humor und Gemeinschaftserlebnissen entgegentreten<\/strong><\/p>\n<p>Wie Beziehungen zwischen Kunden, Anbietern und Mitarbeitern wesentlich enger und menschlicher werden.<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Thorben Grosser<br \/>\n(<a href=\"https:\/\/www.eventmobi.com\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">EventMobi<\/a> Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Europa)<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkZiNDc3YTM3Zi0zYTYzLTQyN2EtYWEzYi05MmZjNjY4OWMzMDAubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1585651961361{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Thorben Grosser<\/strong><\/p>\n<p>Thorben ist ein Eventplaner mit mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung.\u00a0Seit 2012 leitet er die europ\u00e4ische Niederlassung von <a href=\"https:\/\/www.eventmobi.com\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">EventMobi<\/a> in Berlin. Als\u00a0Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer baute Thorben ein multidisziplin\u00e4res Team aus leidenschaftlichen Vermarktern, Verkaufs- und Supportmitarbeitern auf\u00a0und entwickelte\u00a0EventMobi zu einer der f\u00fchrenden Event-Technologie-Marken in Europa.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14682&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic und Thorben Grosser<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_separator css=&#8221;.vc_custom_1585643130412{margin-top: 50px !important;margin-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1588078464677{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 id=\"folge1\">&#8220;Not zur Tugend&#8221; mit Dr. Michael Liebmann<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388343862{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong><span style=\"color: #006ab7;\"><em>Freitag, 20. M\u00e4rz 2020<\/em><\/span><\/strong><\/p>\n<p>Was wir aktuell erleben ist <strong>noch nie da gewesen<\/strong> und dementsprechend fehlen auch die Vorreiter. Jeder muss sich <strong>komplett neu organisieren<\/strong> und die entstandene Unsicherheit kann <strong>schnell zu falschen Entscheidungen f\u00fchren.<\/strong> Daher ist der <strong>Austausch<\/strong> zwischen den Menschen nun umso <strong>wichtiger<\/strong>. <strong>Wie geht die doo GmbH mit der Krise um?<\/strong> Wie kann die <strong>Situation in etwas Positives verwandelt<\/strong> werden?<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1667388351347{margin-bottom: 20px !important;}&#8221;]<strong>Not zur Tugend<\/strong><\/p>\n<p>Ein Gegenentwurf zum Social Distancing in Krisenzeiten<\/p>\n<p>Ein Austausch mit Dr. Michael Liebmann<br \/>\n(Gr\u00fcnder und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der doo GmbH)[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDYXVkaW8lMjBjb250cm9scyUzRCUyMiUyMiUzRURlaW4lMjBCcm93c2VyJTIwdW50ZXJzdCVDMyVCQ3R6dCUyMGtlaW5lJTIwSFRNTCUyMEF1ZGlvLiUzQ3NvdXJjZSUyMHNyYyUzRCUyMmh0dHBzJTNBJTJGJTJGcG9kaWdlZS5zMy1ldS13ZXN0LTEuYW1hem9uYXdzLmNvbSUyRnVwbG9hZHMlMkZ1MTI0ODAlMkZlZjgwODIwOC1kN2U1LTQzYmItYjhhNS0xNzM2NTcwMzgzN2UubXAzJTIyJTIwdHlwZSUzRCUyMmF1ZGlvJTJGbXAzJTIyJTNFJTNDJTJGYXVkaW8lM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1585642515108{margin-top: 25px !important;}&#8221;]<strong>\u00dcber unseren Gast: Dr. Michael Liebmann<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Michael Liebmann ist Gr\u00fcnder und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Event-Automatisierungsplattform doo in M\u00fcnchen. Der Ingenieur hat im Bereich k\u00fcnstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen promoviert. Nach 6 Jahren bei der Unternehmensberatung Bain &amp; Company in M\u00fcnchen hat Michael zusammen mit seinem Kollegen Christoph Sedlmeir die Firma doo gegr\u00fcndet. <\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;14677&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo-check-in-podcast.podigee.io\/&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-size: 8pt;\"><em>von links: Bane Katic und Michael Liebmann<\/em><\/span>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;13857&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; onclick=&#8221;custom_link&#8221; img_link_target=&#8221;_blank&#8221; link=&#8221;https:\/\/doo.net\/de\/about\/request.html&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der doo Podcast, der Meinungsf\u00fchrer der Branche zusammenbringt.<\/p>\n","protected":false},"author":28,"featured_media":14593,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[],"class_list":["post-14576","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-event-news"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14576","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14576"}],"version-history":[{"count":50,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14576\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15881,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14576\/revisions\/15881"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14593"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14576"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14576"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/doo.net\/de\/knowhow\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14576"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}